Comment devient-on PAST ?

Publié le 19/01/2009

Article réservé aux abonnés

Le poste de professeur associé temporaire (PAST) représente au maximum un mi-temps. Le postulant doit justifier d'une activité professionnelle principale en rapport avec la discipline enseignée. Le candidat constitue un dossier examiné par la faculté et transmis à l'université où une commission détermine le choix du PAST. Souvent, le candidat est coopté au sein de la faculté, où il y exerce déjà des vacations. Le processus de désignation prend plusieurs mois. La fonction est attribuée pour 3 ans, renouvelable deux fois. Mais, en pratique, si l'enseignant donne satisfaction, il peut garder son poste au-delà de 9 ans. Dans certaines facultés de pharmacie, il peut y avoir un PAST pour chaque filière (officine, industrie, hôpital) ou pour une matière spécifique (comptabilité). Pour l'officine, les PAST interviennent en 5e, 6e année et au niveau des stages d'application de 4e année. Ils sont le plus souvent des adjoints ou des titulaires. Pour un mi-temps, leur salaire mensuel s'élève à 1 500 euros brut. Le poste n'est pas attaché à son titulaire. Mais il peut être supprimé après réévaluation.